Un instrumento revisado debería reforzar las disposiciones relativas a la igualdad de remuneración, los derechos a la negociación efectiva, y formalizar y regular la situación del trabajo sanitario y asistencial comunitario. Deberían eliminarse las disposiciones que permiten el trabajo precario (párrafo 57 del R157) y el trabajo voluntario (artículo 1.3 del C149) en los instrumentos actuales.