Le manuel se compose du Guide du-de la facilitateur-trice et du Manuel d’activités. Il vise à fournir aux syndicats des outils pour élaborer des solutions sur le lieu de travail qui s'attaquent à la violence et au harcèlement, en mettant l'accent sur la violence et le harcèlement fondés sur le sexe, et à faire en sorte que la violence ne soit plus considérée comme "faisant partie du travail".

Ce manuel vous propose des activités qui vous aideront à:

• Planifier et concevoir des cours, des ateliers ou des réunions consacrés à la violence et au harcèlement dans le monde du travail

• Planifier et organiser des campagnes en vue de la ratification de la convention n° 190 et de la réalisation des droits décrits dans la convention

• Utiliser des méthodes d’apprentissage actif qui favorisent l’implication et la participation active des membres des syndicats à la campagne.

Ce manuel a été préparé par Georgia Montague-Nelson et Dave Spooner du Global Labour Institute de Manchester, au Royaume-Uni, à la demande d’une coalition de Fédérations syndicales internationales et de la Confédération syndicale internationale, afin de servir d’instrument de référence pour le mouvement syndical international.