Victoire syndicale de CUPE sur l’équité salariale

Après plus de 12 ans, la Ville de Montréal se rend aux arguments du syndicat des cols blancs et choisit de régler une fois pour toutes le dossier de l’équité salariale pour ces employé(e)s cols blancs.

La Ville de Montréal a annoncé qu’elle ne contestera pas la décision de la Commission de l’équité salariale (CÉS) de mai dernier marquant une étape majeure vers le règlement du dossier.

«C’est le gros bon sens qui a finalement triomphé. Les travaux sur l’équité salariale ont débuté en 2001. Ce dossier traînait et la Ville faisait des économies sur le dos des femmes. On peut finalement enrayer, une fois pour toutes, la discrimination salariale à la Ville de Montréal», a indiqué Francine Bouliane, secrétaire générale du Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal (SCFP 429).

Plus d'information en lisant l'article complet sur le site de CUPE