Hace un año, en abril de 2025, lxs bomberos de San Martín iniciaron su acción, exigiendo respeto por su labor como lxs trabajadores fundamentales que garantizan la seguridad pública. Exigían ser tratados con respeto y disfrutar de sus derechos y su dignidad como seres humanos.

Tras reunirse con el poder legislativo en agosto del año pasado, el Sindicato de Funcionarios Públicos de las Islas de Barlovento-Sindicato del Sector Privado (WICSU-PSU) informó de la continua frustración de lxs bomberos, desmoralizados por la falta de respuesta efectiva y la inacción a la hora de abordar las malas condiciones de trabajo y otras reivindicaciones. Lxs bomberos, esta vez con lxs trabajadorxs de ambulancias, decidieron actuar "despacio" para presionar. Los miembros del WICSU-PSU y de otros sindicatos de San Martín se mostraron en solidaridad y exigieron la intervención del Primer Ministro, que también es Ministro de Asuntos Generales y responsable de la función pública.

San Martín es un país del Reino de los Países Bajos; forma parte del Caribe neerlandés y comparte isla con Francia. San Martín ocupa 34 km2 de los 87 km2 de la isla. Su Cuerpo de Bomberos es responsable de la seguridad de ciudadanos y visitantes mediante la prevención, minimización y lucha contra incendios, accidentes y catástrofes. Atendiendo a una población diversa de algo más de 58.000 personas, el Cuerpo de Bomberos cuenta con 54 empleados, 36 de los cuales son bomberxs en activo. Hay 6 jubilados y se solicitó la reincorporación al trabajo de 2 que estaban en situación de jubilación.

Tras varias reuniones entre la empresa y el sindicato, lxs trabajadores intentaron que las decisiones y compromisos adoptados en esas reuniones se incluyeran en un pacto firmado por el Primer Ministro en su calidad de ministro responsable de la función pública. Este pacto constituiría entonces la base de las negociaciones y abarcaría, entre otras cosas

• Corrección y finalización del libro de funciones,

• Colocaciones, ascensos y colocaciones y retribuciones retroactivas,

• El compromiso de disponer de un acuerdo completo y de un marco jurídico,

• Negociaciones y mediación neutral.

Pero hubo resistencia a firmar el convenio. Con el nombramiento de un mediador, lxs trabajadores esperaban una rápida conclusión del conflicto. Pero al comenzar el año, las mujeres y hombres del cuerpo de bomberos se encontraron con más retrasos. En respuesta a la afirmación de que otros estaban "detrás de todo esto", Eric Chase, delegado sindical principal y miembro de la Junta del WICSU-PSU, afirmó rotundamente que "la fuerza del sindicato proviene de sus miembros. El sindicato no actúa independientemente de nosotros: actúa con nosotros, bajo nuestra dirección y mandato".

Chase añadió: "Nuestro planteamiento siguió siendo comedido, legal y centrado en las soluciones. Respetamos el proceso de mediación y las instituciones implicadas, ... Mantuvimos nuestro compromiso con el diálogo, la equidad y la resolución, al tiempo que nos mantuvimos firmes en los acuerdos ya alcanzados y documentados."

El documento firmado el 10 de abril abarca tanto al personal activo como al jubilado del Cuerpo de Bomberos y aclara y resuelve cuestiones básicas relativas a la colocación formal, la promoción profesional y la compensación retroactiva. Establece un marco estructurado y transparente para corregir las deficiencias del pasado y garantizar un trato equitativo tanto para lxs bomberos activos como para los jubilados, "reconociendo su inestimable servicio y sus contribuciones a San Martín". Para los bomberos jubilados significa que su servicio y el impacto de las discrepancias del pasado se reconocen y abordan como parte de este proceso.

En su intervención en la firma, el Primer Ministro Luc Mercelina declaró: "Este acuerdo refleja el compromiso de nuestro Gobierno con la buena gobernanza y una política de personal sólida. Estamos corrigiendo las deficiencias del pasado y construyendo un sistema más sólido y equitativo que apoye a los hombres y mujeres que mantienen la seguridad de nuestro país." Además, el Gobierno se ha comprometido a realizar una revisión exhaustiva del Libro de Funciones del Cuerpo de Bomberos. Está previsto que este proceso de revisión comience antes de finales de este año.

Sharon Cangieter, presidenta de WICSU-PSU, añade: "Ha sido una batalla larga y dura. Los bomberos, a los que se han unido otros primeros intervinientes, han demostrado su determinación para luchar por sus derechos y por la justicia. Han demostrado a lxs trabajadorxs la importancia de trabajar juntxs, apoyándose mutuamente por un objetivo común: la solidaridad. Todos ellos aman su trabajo y quieren servir eficazmente al público. WICSU-PSU espera con impaciencia el inicio de las negociaciones".