Lutte contre la privatisation Les travailleurs.euses du secteur de l'électricité au Pakistan récupèrent leurs droits syndicaux grâce à une victoire judiciaire

Le tribunal industriel de Peshawar a suspendu un décret gouvernemental controversé interdisant les activités syndicales dans le secteur de l'électricité au Pakistan. Cette décision, célébrée par les responsables syndicaux.ales comme une victoire pour les droits des travailleurs.euses, souligne la résistance croissante aux efforts de privatisation qui menacent la sécurité des travailleurs.euses.

Jyotsna Singh
La Commission nationale des relations sociales (NIRC) de Peshawar, au Pakistan, a suspendu un décret gouvernemental controversé interdisant les activités syndicales dans le secteur pakistanais de l'électricité. Cette décision s'applique à l'ensemble du pays.
Par un arrêté du 26 janvier 2025, le gouvernement pakistanais a interdit les activités syndicales dans le secteur de l'électricité en exerçant ses pouvoirs au titre de la section (3) de la loi de 1952 sur les services essentiels du Pakistan (maintenance). Cette décision a incité le All Pakistan WAPDA Hydro Electricity Workers Union (APWHEWU), un affilié de l'ISP, à contester sa légalité devant le NIRC.
Lors de l'audience en février, le tribunal a accepté la demande de mesures provisoires du syndicat et a ordonné la suspension de l'arrêté gouvernemental, permettant ainsi aux activités syndicales de se poursuivre sans aucune restriction. Le tribunal a reconnu l'argument du syndicat selon lequel la notification risque de violer les droits fondamentaux des travailleurs.euses garantis par la Constitution pakistanaise.
Lors d'une audience suivante, le 10 mars 2025, le tribunal a maintenu sa position précédente, autorisant le syndicat à poursuivre ses activités.
La décision du NIRC intervient dans un contexte de préoccupations croissantes concernant les droits du travail dans les secteurs des services essentiels, les dirigeant.e.s syndicaux.ales appelant à une pression soutenue sur les autorités afin de garantir la protection des libertés fondamentales des travailleurs.euses.
L'APWHEWU est l'agent de négociation collective (CBA) de la WAPDA et joue un rôle crucial dans la négociation des demandes des travailleurs.euses avec la direction.
Abdul Latif Nizamani, Président de l'APWHEWU, a salué cette décision comme une étape cruciale dans la sauvegarde des droits des travailleurs.euses. "Cette décision est une victoire pour les travailleurs.euses qui ont été privé.e.s de leur droit d'organisation et de négociation collective. Nous continuerons à lutter contre les restrictions injustes imposées aux activités syndicales", a déclaré A. Nizamani.
Les autorités pakistanaises ont fait pression pour privatiser le secteur de l'électricité. Les travailleurs.euses et les syndicats ont été en première ligne dans la lutte contre la privatisation, avertissant que la privatisation détériorerait les conditions de travail et aurait un impact négatif sur la prestation de services. L'interdiction des activités syndicales est un moyen de réprimer la résistance et d'ouvrir la voie à la privatisation. Dans ce contexte, les efforts de l'APWHEWU et la décision du tribunal marquent une victoire importante contre la privatisation du secteur de l'électricité.
Le syndicat APWHEWU a lancé un appel aux syndicats du monde entier pour qu'ils contribuent à protéger les droits des travailleurs.euses, en particulier face aux tentatives de privatisation qui menacent la sécurité de l'emploi et les conditions de travail.