Cet événement, qui a rassemblé 23 représentant.e.s syndicaux.cales des secteurs de la municipalité, de la santé, de l'énergie et de l'éducation, avait pour but de renforcer les compétences de négociation et de leadership de ses participant.e.s.

Les deux modules de l'école ont été animés par María Fernanda Villegas, une experte du Centre d'études sur le travail (CETRA). Sous sa direction, les participant.e.s ont acquis des outils clés pour influencer les négociations collectives et les processus visant à modifier les politiques publiques qui affectent l'emploi dans le secteur public paraguayen.

Cet espace a non seulement renforcé les capacités techniques des dirigeant.e.s syndicaux.cales, mais il a également favorisé la création d'un réseau de soutien et de collaboration qui est vital pour la défense des droits du travail dans les services publics", a déclaré Nayareth Quevedo, Secrétaire sous-régionale du Cône sud et Coordinatrice du projet "Union to Union" au Paraguay.

Le deuxième module a abordé des sujets tels que la construction de la MAAN (meilleure alternative à un accord négocié), les techniques de communication gestuelle et les méthodes de gestion des émotions pendant les négociations. Les participant.e.s ont non seulement appris des concepts théoriques, mais ils.elles ont également eu l'occasion de les appliquer dans le cadre d'ateliers pratiques. Ces exercices ont abouti à une session plénière au cours de laquelle ils.elles ont partagé leurs expériences et discuté des leçons apprises.

L'évaluation des participant.e.s a été très positive. Nombre d'entre eux.elles ont souligné que le contenu de l'école, animé par Villegas, a déjà été mis en œuvre dans leurs propres négociations sectorielles, ce qui a permis de réaliser des progrès significatifs dans les discussions et les accords conclus.

"La formation reçue ici a été cruciale pour faire face aux défis de nos négociations quotidiennes. Nous avons pu appliquer des techniques de négociation et de gestion des émotions qui nous ont permis d'avancer fermement dans la défense des droits de nos collègues du secteur des soins infirmiers", a déclaré l'un des dirigeant.e.s syndicaux.cales participant.e.s.

Germán González, Représentant des jeunes d'Interamérique au Comité exécutif mondial et l'un des participants à l'école, a souligné l'importance de cette formation pour les nouvelles générations de dirigeant.e.s syndicaux.cales. "Les jeunes ont un rôle fondamental dans le renouvellement et la continuité du mouvement syndical. Des espaces comme celui-ci nous préparent à affronter les problèmes actuels de l'emploi public paraguayen avec une vision critique et renouvelée", a déclaré M. González.

L'événement s'est conclu par une évaluation globale des modules enseignés, soulignant l'importance pour l'ISP de continuer à promouvoir la formation continue et le renforcement de ses cadres syndicaux, en veillant à ce qu'ils soient préparés à défendre les droits des travailleurs.euses dans un environnement de plus en plus complexe et difficile.